376 三鸟(3/3)

了逼叶眉去陪色鬼客户，说出了他让员工签订的合同，都是阴阳合同，都有补充条款

    都是很不公平的

    比如无故辞职，要赔偿十倍的违约金

    比如辞职之后，三年之内不许在同行业之内的其他公司工作

    就是要把员工牢牢地控制在手里

    让他奴役

    ……

    赵董闻言，哈哈大笑

    “哈哈，乔欢喜，我是越来越欣赏你了知己，我们真是知己啊，你就是我的红颜知己啊”

    我听得恶心得都想吐

    谁他妈的是你的红颜知己？

    我是你八辈祖宗！

    嘴上却是巧笑嫣然：“赵董，你说这话，不怕那位风骚的张秘书吃醋么？我可不敢当你的红颜知己呢”

    赵董也笑了：“哈哈，玩笑，都是玩笑虽然乔小姐长得国色天香，为人更是聪颖机智，但我也不敢对你有什么非分之想，更不敢让你这样的人躺在我的枕边啊之前我觉得女人都是花瓶，除了让男人玩乐外，没有什么用处但是你让我改变了对女人的看法，原来女人也是能办大事的可以这么说，找一个像是张秘书那样，为了钱出卖自己，陪着男人睡觉的拜金势利女人不难但是找一个像是你这样，如此有能力的女人不容易啊”

    听着赵董对我的赞美

    我虽然脸上在笑

    心里面想的是，臭男人

    其实你这么说，你还是从心里面就看不起女人是么？

    你不但会栽在我的手里

    你也会在那个张秘书的身上吃大亏的！

    那可不是一个简单的女人啊

    她只是在用拜金，掩饰自己真正的目的

    然后赵董若有所思的点头：“不错，你之前的建议很有道理，真要是把那个左光荣弄到我的公司，自然要在合同上好好做文章，免得他不听我的又跳槽比如违约金，他有钱，就不能只要求赔偿10倍了，而是最少1个亿起步还有从我这里离开，不是三年了，而是十年之内都不能去别的游戏公司，一定会把他拿捏的死死的，让他给我当牛做马，不敢违逆”

    我听着

    这老王八蛋还真是狠毒啊

    在他的手底下打工，还真是不知道上辈子做了什么孽呢

    于是语带讽刺地说：“呵呵，赵董，居然提出这么苛刻的条件？你还真是卑鄙无耻又恶心啊你手下的那些员工，还真的是被你这个大老板玩弄于股掌之间啊”

    赵董却把我的讽刺，当成了赞美

    “呵呵，乔欢喜，我知道你也是做生意的，所以呢，我就教给你一些当老板的门道这当老板的诀窍就是不能把手下当人你把他们当人了，他们就开始嘚瑟了，就开始要各种各样的福利，提各种各样的要求什么尊重啊，人权啊，涨薪啊，补贴啊你只有不把他们当人，奴役他们，蹂躏他们，压榨他们，让他们疲于奔命，然后再稍微对他们好一点，比如稍微发一点奖金，他们就会感恩戴德、感激涕零了会加倍为你卖命的，说到底，这些打工人都是贱啊”

    我觉得有些诧异

    就赵董这样一个一毛不拔的铁公鸡性格

    居然会给手下人发奖金？

    太阳从西边出来了吧！

    于是问：“怎么？还要发奖金么？”

    “哈哈哈哈……”赵董大笑

    用手虚点着我：“哈哈，你啊你，也是一个黑心的老板啊这是一听要分钱给手下人当奖金就心疼了么？告诉你，尽可以把心放在肚子里面！不是让你出钱，而是羊毛出在羊身上，在发奖金之前，可以先罚款啊找几个工作期间开小差的，迟到早退的，狠狠的罚钱！当老板的想找点手下的毛病还不是简单至极？然后把这些罚款当做给其他人的奖金这不就是完美解决了么？同时，这么做，员工之间有罚钱的，有领钱的，就有了攀比一旦攀比，就容易产生矛盾，那样对老板来说，是一件好事呢你之前说公司内斗会影响公司发展，这话也对，也不对要是内斗的太厉害，确实会让公司一团槽但如果下面的员工太团结的话，那就是老板的麻烦了他们成了铁板一块，岂不是要齐心协力对付上面了？所以要适时的让你的员工不和，产出矛盾，互相拆台只要不严重，只要不闹大了，这些都是可以的甚至他们自己没有矛盾，当老板的还要故意制造矛盾比如一个项目有了成绩，明明知道是两个人的功劳，却偏偏只奖励一个，冷淡另一个，这不就是埋下分歧的种子了么？还有提拔，故意把那些有能力的打压，提拔一些没本事的，不就是让他们互相看不顺眼了么？还有鼓励告密，鼓励打小报告，总之，让下属不和的办法有很多，这些都要你以后慢慢领会呢”

    赵董向我面授机宜

    还真是让我大开眼界

    怪不得我之前在工厂工作的时候，听工友们说

    工厂评选先进的时候不公平

    某某明明不怎么突出，为什么要评他？

    某某明明没有多少贡献，为什么他拿奖金？

    是不是有什么内幕和后台？

    之前我也只是以为，那些人都是有关系的

    现在看，也有自己没关系，但是被公司老板故意挑唆的啊

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