817 瞌睡遇到枕头？康力核心团队来投(3/3)
同离开康力一样整个团队离开
在香江，可以招聘到足够的人
可大陆不行
核心团队离开了，甚至会让一个工厂倒闭
“刘老板，事情这样的……”
李弼没有任何隐瞒，把情况做了详细的介绍
“康力董事会的董事们，难道都是脑袋被门夹了？”
李弼说的，刘春来无法相信
康力的总部，可是在香江！
那是具有国际视野的地方
会为了这么每年几千万港币，逼着整个骨干团队离职？
“刘老板，不是他们太傻，而是太聪明大陆现在引进了太多的彩电生产线，很多厂都只有装配能力……康力拥有好几年的零部件供应……”
赵志雄苦笑着说道
刘春来这是身在局中
没看到这些情况
可这还是李弼口中那个精明得可怕的老板嘛？
“这就是他们觉得有底气涨价，对我们强硬断供的理由？”
刘春来更是不可思议
他实在没法找到，康力的底气在哪里
除非，康力已经签订了合同
而且跟他们签订合同的公司所能提供的订单在每年需要超过60万台
要不然，他没法理解康力为什么会直接断掉跟乐视的合作
“刘总，账不是这样算的康力董事会觉得，目前大陆有太多的潜在客户了……”
赵志雄提醒刘春来
刘大队长顿时瞪大了眼睛
“没有确定的，能叫客户？”
“他们认为如此要不然，也不会直接强硬地提价……”
赵志雄有些理解刘春来的心情了
刘春来虽然是大老板，身家哪怕放到香江都算比较顶级的
但是为人谦虚
可他不知道其他人根本就不会像他这样啊
“你们的技术人员，对显像管这块熟悉么？也就是我们从你们手里引进的技术……”
刘大队长懒得去追寻这问题
管他们是神马原因
只要能解决眼前的问题，就是多付出一些成本，都没问题
“我们有这方面的专业人员好几个，原本就是准备安排到这边的……”
赵志雄说道
“条件呢？我这人喜欢先把条件谈好，要不然到了后面再谈条件，就有些不合适了”
刘春来说道
“刘老板，如果可以，希望您能按照之前香江过来的技术人员的薪资待遇给我们，我们就满足了至于管理人员，我们希望老板在看到我们的能力之后，按照团队的模式来谈……”
赵志雄一脸期待
郑倩在刘春来手下，是底薪加提成模式
自己组件团队
他们是带着团队过来的
自然希望能得到更好的待遇
直接跟刘春来以个人谈判？
并不是非常符合他们目前的预期
“好还有一个问题，你们在合同中，既然已经注明了，你们续约时候手里的期权变成股权，为什么现在就放弃了即使不续约，那些期权，也足够让康力赔偿你们很大一笔钱的”
刘春来突然问着几人
期权
其实也就是每年的分红权利
即使不续约，也还能拿到很大一笔钱
刘春来不相信天上有掉馅饼的事情
自己给不了他们更大的好处
至少，目前来说，一年几百万是给不了的
“刘老板，不是我们不明白在目前失去了乐视的订单，靠着康力自己每个月不足三千台的彩电销量，您觉得，这公司还能发展下去？”
赵志雄倒也光棍
没说其他的
刘春来只是看着他，不说话
李弼了解刘春来的性格
很清楚刘春来如果没有完全把心中的疑虑去掉，不会那么相信他们的
“刘老板，目前康力跟国内的几家彩电厂在谈判，但是效果并不是很理想那些彩电厂，到现在都没有产品供应市场，同时，他们也没有任何的优势……”
“我们同样没有优势”
刘春来冷冷地说道
“不，整个大陆，引进全套彩电生产技术的企业，并不多”
赵志雄开口了
“可我们现在，技术还没有吃透，康力的断供，对我们生产造成了很大影响”
刘春来依然平静
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