第一千三百二十一章 一起来跑题（求订阅！）(2/3)
而且
还跑到了下一个论坛的主题上
算了
跑就跑吧，大家爱看就成，耳机里也没传来社长让把话题拉回来的指示，看台下，社长好像还听得很认真，他也就不管了
接下来
两个大佬带头跑题，后面的人一听，准备的演讲内容好像有点太干了，因为主要都是集中在领导力上，这些，听着格局就有点岸小
行，
你跑
我也跑
然后，带着大家一起跑
最后
是根本拉都拉不回来了，台下的社长也是无奈的笑了笑，这算是历届唯一集体跑题的主题会场，不过，看网上直播的反应，很不错
就是有点郁闷
因为接下来的会场主题，就是‘技术的价值于尊严’估计，台下不少准备下一场演讲的嘉宾，都要哭了，你们一个个抢词
我说什么？
最后一个发言的
是长江商学院院长说到一半，开始把内容圆了回来，至少，最后一句是切合这场主题的，没有让写新闻的哥们儿最后以跑题结尾
此时
时间已经过去了一个小时
还有一半时间
是和主持人互动，以及嘉宾之间的互动
“唐总，我们都知道，您目前正在复旦上学，一个月都难得去一趟公司，我们大家都很好奇，您平常是怎么样管理公司的？”
主持人赶紧拉回主题
虽然
问的话题很没营养
可是
这次由于有直播
网友们可以投票问唐青一些问题，这就是
“怎么说呢，我很少管理公司，公司有一套完善的管理制度，只有制度，才能真正让一个公司正常运转，而不是用人去管”
“就像法律一样，一套法律，就能管理一个国家，我们并不需要有人来时刻盯着你，让你不要去犯法，只需要偶尔强调一下，叮嘱一下就行”
“当然，问题处理机制，也必须完善，法律的处理机制，就是警察，法院，看守所，鉴于等机关，公司，也需要这类‘灾备机制’”
“由于在一开始，公司就有天眼做‘灾备’，制度很完善，各个公司的管理层也很有能力，我平常做的最多的事，就是批复同意”